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仲繼銀
來源:西姆國有經濟研究院   時間:2019-02-22

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專家團隊成員——仲繼銀教授簡介


1985和1988分別畢業于中國人民大學和中國社會科學院研究生院,現任中國社科院經濟所研究員,中國社會科學院研究生院教授、博士生導師,曾任中國銀行國際金融研修院客座教授、日本亞洲經濟研究所客座研究員、美國邁阿密大學訪問學者。

主要研究領域包括經濟發展戰略、國有企業改革和企業理論,近十幾年來集中進行有關公司治理理論和實踐問題的研究工作,特別專注于董事會、公司控制模式與公司治理轉型、經理持股和薪酬、股東價值管理和公司戰略與激勵機制設計等。已出版專著《公司:激勵機制的起源與演進》(2015)、《董事會與公司治理》(2009年第一版,2014年第二版)、《公司治理案例----世界頂尖公司的創立、穿承與控制》(2013)、《公司的骨骼----那些偉大企業的前世今生》(2011)、合著《中國中小板、創業板公司治理評價》(2017)、《公司治理與價值創造》(2014)、《公司治理基因—評價與案例》(2010)和《公司治理—董事與經理指南》(2008),以及譯著《知識、創新與經濟》。

特別專注于董事會治理、提供過公司治理咨詢或董事與高管內訓服務的企業包括:中國銀行、中國聯通、中國航空工業集團、中國航天科技集團、中國兵器裝備集團、中國神華集團、中國遠洋集團、中國建材、泰康人壽、中國再保險集團、中國核工業集團、中國五礦集團、建銀投資、大唐電力、信達資產等上百家。為中科大、清華、北大、上交、西交、華南理工、蘭大等多所院校的EMBA或高管培訓項目講授公司治理課程。


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